Vom Ich zum Du zum Wir – Wir helfen Führungskräften, zu authentischen, resilienten und motivierenden Teamleads zu werden.
Wie werden Führungskräfte zu Führungs-Persönlichkeiten?
Wie wird man eigentlich zur Führungskraft? Na ja, ganz oft, indem diese Position zugewiesen wird, indem man aufsteigt, auf der Karriereleiter nach oben klettert. Dass ein Großteil dieser neuen Position Führungsaufgaben ausmacht, verrät vorher kaum jemand. Deswegen ist es so wichtig zu fragen: Wie werden Führungskräfte zu Führungspersönlichkeiten? Und damit verbunden: Wie lernen Führungskräfte, gut zu führen?
Damit sich Chefinnen und Chefs nicht verbiegen, verstellen oder Dauerfrust schieben müssen, lohnt sich das Kennenlernen und Managen der eigenen Stärken, Rollen, Verantwortlichkeiten und Grenzen. Dann kann ich Verantwortung für meine Mitarbeitenden übernehmen, indem ich deren individuelles Stärken- und Belohnungssystem erkenne und adressiere. Am Ende winkt als Belohnung ein eingeschworenes, motiviertes Team, das optimal zusammen- und eingesetzt ist. Für Teams und Führungskräfte, die gerne bleiben.
Termine
Positive Leadership | Führungskräfte-Training mit dem Impro-Mindset
Positives Selbstmanagement | 09. Oktober & 20.November 2026
Fr. 02.10. & Fr. 20.11.2026
Du leitest ein Team, eine Abteilung, vielleicht ein ganzes Unternehmen? Du hast das Gefühl, du reibst dich auf, dein Team könnte motivierter sein, und du willst mit mehr Leichtigkeit führen?
In diesem Training erlebst du einen echten Positivitäts‑Booster – auf wissenschaftlichen Grundlagen der Positiven Psychologie und mit erfahrungsbasierten Tools aus der Angewandten Improvisation. Denn als Führungskraft kannst du gar nicht hoch genug schätzen, wie stark und unmittelbar dein Einfluss auf dein Team ist. An deiner Stimmung, deiner Haltung, deinem Verhalten – daran orientieren sich deine Mitarbeitenden.
Es gibt nicht DEN einen Führungstyp. Führung muss nicht laut sein, um wirksam zu sein. Führung ist vielfältig und kann mit unterschiedlichen Stärken glänzen. Deshalb ist es so wichtig, an deinem positiven Selbstmanagement zu arbeiten. Und genau das tun wir in diesem Training. Für dich und für dein Team.
Inhalte & Schwerpunkte
- Positive Psychologie für Führungskräfte: wissenschaftlich fundiert, alltagsnah, sofort anwendbar
- Selbstmanagement stärken: eigene Haltung und Stärken erkennen, steuern und bewusst einsetzen
- Leichtigkeit im Führungsalltag: weniger Reibung, mehr Klarheit, mehr Energie
- Impro‑Tools für Führung: flexibel reagieren, präsent bleiben, Vertrauen schaffen
- Motivation im Team erhöhen: Stärken erkennen, Bedürfnisse adressieren, Potenziale aktivieren
- Vorbildwirkung verstehen: wie deine Stimmung und dein Verhalten direkt auf dein Team wirken
- Resilienz aufbauen: gelassener führen, auch wenn es turbulent wird
Dieses Training richtet sich an Führungskräfte, die ihre Wirkung bewusst gestalten und ein Arbeitsumfeld schaffen möchten, in dem Menschen gerne bleiben und wachsen.
2-Tages-Workshop mit Zertifikat
Wann?
Fr. 02.10.2026 & Fr. 20.11.2026
jeweils von 9.30 – 17:30 Uhr
inklusive kleinem Lunch
Wo:
Aachener Straße 65
Du hast Fragen, schreib uns an kurse@improkoeln.de
Preis (inklusive leichtem Lunch)